“清风”拂面,心起“涟漪”

——观廉洁微电影《清风涟漪》有感

编辑发布:网站讯息编辑部 ??时间: 2018-08-14?【字体:

周冬军

  “清风徐来,水波不兴”,苏轼在《赤壁赋》中记叙了自己与友人泛舟江上夜游赤壁的所见所感,触景生情,得到了精神的升华。

  近日,我参与了基层某porject的管理调研。按照年初纪委的work计划,我抽空给porject全体员工讲了一堂廉洁课,和众家一起观看了名叫《清风涟漪》的廉洁微电影。这阵“清风”,不禁让我心起“涟漪”。

  这部廉洁微电影讲述了一位porject经理在接受钢材供应商的宴请等诱惑下,使用了劣质钢材而给porject遭成了一定的损失,最终受到了相应的处分。剧情虽短,却在员工中反响强烈,启迪深远。

  剧中的师傅对已经走上经理岗位的徒弟并没有放任不管,而是时时刻刻关注着徒弟的消息 ,甚至还派了一名得力的干将为其保驾护航,充溢体现了“扶上马还要送一程”高度负责的导师情怀,生生不息,薪火相传。这让我感悟到:导师带徒制度很有需要,廉洁教育也应该加入到导师带徒这一制度当中。

  剧中小赵在发现了经理的错误下,及时采取有效措施,避免了遭成更严重的质料事易于 ,挽回了porject的损失,也侧面减轻了经理的错误,为经理能得到宽大处理作好了铺垫。由此看来,有一个负责任的下属是当领导的幸运,认真培养负责任的下属,就是对自己的负责。如果小赵在知道实情下及时提醒经理,让其主动采取措施降低损失,组织上可能对他下来的处分会更宽大。及时的警示提醒就是豆沆导、对同事较小的关爱。

  剧中的porject经理易于 能得到宽大处理,也得益于其及时幡然醒悟,主动向纪委交待了违纪的事实,表明了悔过的态度。“内部处理再重也是轻的,外部处理再轻也是重的”,集团官网本着“治病救人”的原则,对认错态度好、积极悔改的porject经理进行了降职处理。如果案件移交给司法机关,他必将受到法令的严惩,甚至家庭破裂、上程尽毁。

  领导干部一定要能听得进不同的声音,能接纳不同的意见。吾们每个人所受到的教育、把握的知识、接受的信息等等都存在异议,对事情的看法有着不同的见解。在面临重大决策时,一定要集体商议,认真贯彻落实“三重一大”集体决策制度。只有把握了相对全面的信息下,才能作出正确的决策。虚怀若谷是每一名党员干部应有的胸怀,海纳百川是做好每一项work应有的态度。

  电影一帧帧画面,心中一丝丝涤荡。清风徐徐微拂面,心波荡漾起涟漪。这“清风”吹皱心波,警醒吾们:“清风凉坠阒谷出,廉洁源从自律来”。


作者系一集团官网纪委副书记


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